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最近收盘市值(亿元)
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10.46
众问真实估值(倍)
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你好 👋, 这是调取相关机构调研会议后，结合网站相关观点框架做的总结，仅供您参考：
2025-12-18 公告，特定对象调研
接待于2025-12-08
- 一、公司今年及明年生猪出栏规划、当前母猪存栏量?
- 2025 年 1-10 月销售生猪数量 416.55 万头(含商品猪243.84万头)。
- 截至2025年6月末能繁母猪存栏 25.77 万头。
- 2026 年生猪出栏 将结合市场行情动态优化仔猪与肥猪结构，以效益最大化为核心目标。
- 二、产能调控对公司的影响?
- 公司以“深化改革强管理，市场导向提质效”为思路，通过优产能、调模式、深改革，持续推进降本增效，保障经营稳健。
- 三、公司能繁聚焦美系和法系种猪的原因是什么?
- 源于公司供港业务的肉质需求及全产业链适配性。美系种猪的肉质特性可匹配供港生猪对肉质的要求；美系、法系种猪与公司现有饲料体系、生产管理流程高度适配。
- 与天心合并后，公司正系统化构建“引+育”种猪繁育体系，旨在培育高性能低成本种猪。通过引入法系高繁血缘及PIC等优质基因，并应用全基因组选择、智能表型测定等育种新技术，促进 PSY 提升、料比下降。
- 四、“公司+农户”模式发展情况?
- 公司持续推进“自繁自养+代养”的双轨并行模式。于 2025 年 1 月专门成立代养事业部，系统化推进代养业务发展。
- 2024年末“公司+农户”生猪存栏规模 42.5万头，2025年6月末增长至 69万头。
- 未来，公司将继续深耕“公司+农户”模式，立足湖南市场，并向江西、广东等周边区域拓展。
- 五、公司养殖激励机制与降本成效?
- 公司围绕养殖业务建立了体系化的激励机制，核心是“组织专业化、考核精细化、模式创新化”。今年深度整合养殖业务，设立养殖事业部与代养事业部。
- 在激励机制上，确立了“过程考成本、年度考利润”的考核导向，制定并优化了 7项薪酬激励方案。
- 今年，公司还在内部创新推行“模拟代养”模式，从已清栏批次看，模拟代养成活率、料肉比、增重成本三项指标均非常接近代养板块，并优于规模猪场指标。
- 这一系列举措成效显著，7 公斤断奶仔猪成本、育肥增重成本及养殖综合成本均实现同比下降。
- 六、公司资金以及负债情况?
- 截至2025年6月末，公司授信额度 有 65亿元，新增一年期流贷利率 2.11%。
- 截至第三季度末，公司拥有货币资金 10.76 亿元，公司资产负债率 73.22%，剔除租赁负债和使用权资产影响后，三季度末的实际资产负债率约为53%。
- 七、屠宰业务的经营情况如何?
- 公司已完成 205 万头生猪屠宰年产能布局，包括广联公司（70 万头）、舜新公司（50万头）、双新公司（85 万头）。
- 在产品结构方面，公司已形成涵盖热鲜、冷鲜、冻品及精深加工品的完整产品矩阵。
- 双新屠宰场的投产运营让全产业链闭环更趋完善，屠宰业务在满足湖南本地供给的同时服务粤港澳大湾区需求。
2025-09-18 公告，特定对象调研
接待于2025-09-11
- 公司生产经营情况介绍：2025年上半年实现营收36.88亿元，同比增长14.08%；归母净利润4523.44万元，扭亏为盈；出栏生猪243.33万头，同比增长23.44%，仔猪出栏占比40%左右；2025年1-8月销售生猪312.51万头，其中商品猪182.00万头
- 公司母猪产能情况：2024年末母猪产能规模29.21万头；2025年6月末能繁母猪存栏25.77万头，较2024年末略有增加；专注母猪生产效率提升，优化母猪结构
- 后续出栏结构规划：租赁猪场产能占比80%以上；发展”公司+农户”代养模式，优势体现在生猪成活率提升和单位增重成本控制；代养板块出栏占比有效提升；根据市场行情安排仔猪和肥猪出栏
- 公司降本举措及成效：通过育种技术攻关、产能结构优化、养殖模式创新、生产管理优化推动生产性能提升；料肉比下降；提升生产性能关键指标；优化生猪产能结构；发展”公司+农户”模式，农户合作存栏规模69万头；推行模拟代养；优化猪场管理；降低采购成本
- 公司生猪供港情况：2025年上半年出口生猪4.17万头，同比增加1.63万头，增幅64.48%；通过三家香港公司代理销售；供港澳活猪养殖基地累计十余家
- 养殖板块组织架构构成：设立1个养殖事业部与1个代养事业部；养殖事业部下设5个养殖大区；实现对自养业务的精准化、区域化管控